A Nersant - Associação Empresarial da Região de Santarém - dinamizou o Passaporte Emprego 3i, uma medida de apoio à empregabilidade criada pelo Governo. Dos estágios realizados ao abrigo desta medida na região do Ribatejo e que já terminaram, estão a ter uma elevada taxa de empregabilidade. Cerca de 60 por cento dos estagiários realizaram contrato com a empresa que os acolheu. Alguns deles celebraram mesmo contrato sem termo.A medida Passaporte Emprego 3i tem sido dinamizada pela Nersant após a associação empresarial ter apresentado uma candidatura ao anterior quadro comunitário QREN (Quadro Referência Estratégico Nacional). A Associação Empresarial da Região de Santarém assumiu o papel de mediação na angariação de estagiários e empresas interessadas em participar nesta medida de apoio à empregabilidade do Governo.Dos 85 estágios já concluídos, 51 dos estagiários foram integrados nas empresas, sendo que a maioria dos contratos são sem termo (34 contratos sem termo e 17 com termo). Os primeiros estágios no âmbito do Passaporte Emprego 3i estão neste momento a terminar com a boa notícia que as empresas estão a aproveitar ao máximo o incentivo, estando a integrar os estagiários nas empresas, após a conclusão do estágio.Depois de concluído o estágio, a empresa pode, se o desejar, celebrar com o estagiário um contrato de trabalho sem termo, sendo que se o fizer até 30 dias após a conclusão do estágio, terá direito a um prémio de integração equivalente a seis vezes a bolsa atribuída ao estagiário. O objectivo do Passaporte Emprego 3i é complementar e desenvolver as competências dos jovens que procuram um primeiro ou um novo emprego, de forma a melhorar o seu perfil de empregabilidade e apoiar a transição entre o sistema de qualificações e o mercado de trabalho; promover o conhecimento sobre as novas formações e competências junto dos empregadores e a criação de emprego em novas áreas e fomentar o desenvolvimento de recursos humanos nas respectivas áreas de abrangência.